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兼职协议提前多久辞职

关于兼职协议提前多久辞职的问题,主要依据《中华人民共和国劳动合同法》第七十一条的规定,非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工,终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。因此, 兼职员工辞职通常不需要提前通知用人单位,可以随时解约。然而,具体情况可能因合同内容、工作性质等因素而有所不

员工因骑摩托上下班被公司开除,法院这样判!

2025年4月9日,重庆市高级人民法院发布重庆法院2024年度民事审判十大典型案例,重庆市丰都县人民法院、重庆市第三中级人民法院审理的一起劳动争议案入选。据介绍,当事人郎某系某水泥公司员工。某水泥公司制定规章制度规定:禁止员工上下班驾驶或搭乘摩托车、电动车等安全性能相对较差的交通工具,否则某水泥公司

离职应该多久结清工资

根据《工资支付暂行规定》第九条,用人单位应当在解除或终止劳动合同时一次性付清劳动者工资。这意味着员工在离职当天应该能够收到他们应得的全部工资。尽管存在一些地方性的规定可能会对结清工资的时间有所调整,例如深圳市规定支付周期不超过一个月的工资应在离职之日起三个工作日内结清,但这些规定并不改变《工资支付暂