关于生育险的使用时间，有以下几种说法：
连续缴纳1年：
生育险需要连续缴纳1年才能使用。如果女职工所在的单位为其缴满一年的，则在职工生育时可以享受生育津贴和生育医疗待遇；如果单位没有为职工参保，则职工生育时的产假工资由单位支付。生育险交满一年后，离职即失去报销资格，需连续缴费并在职状态方可享受生育保险待遇。
累计缴纳1年：
有些地区要求生育险累计缴纳满一定的月数或年限即可。例如，北京市要求连续缴纳社保9个月，广州市要求累计缴纳社保1年，上海市要求生产当月在缴纳社保即可。
连续缴纳6个月：
新参保的职工需要连续缴费满6个月的次月起才能享受生育保险待遇。如果职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇，所需资金从生育保险基金中支付。
缴费满12个月：
有些情况下，生育险必须购买十二个月后才能报销。用人单位给员工申请购买生育医疗保险，社保部门在当月成功扣款后，下个月起，员工就可以报销生育费用。
综上所述， 生育险的使用时间主要取决于所在地区的具体政策。一般来说，连续缴纳1年或累计缴纳1年即可享受生育保险的相关待遇。建议咨询当地社保中心以获取最准确的信息。